Idosos da cidade de Atibaia, no interior de São Paulo, poderão atuar no acolhimento e orientação do público em setores da administração municipal. O trabalho em tempo parcial terá uma bolsa-auxílio mensal. A iniciativa faz parte do Programa Municipal de Transferência de Renda aos Idosos (PMTRI), criado em novembro de 2019, pela Lei n° 4.699. …
Na noite de quarta-feira, dia 28 de agosto, quem esteve no teatro da Unibes Cultural, em São Paulo, pode conhecer brevemente os finalistas da II Chamada de Negócios da Longevidade, promovida pela Aging 2.0 São Paulo. Iniciativas muito interessantes voltadas para diferentes demandas do público 60+. Os empreendedores fizeram seus pitchs no evento para estar …
Dar uma oportunidade a quem quer ter. Um recomeço para quem está longe do mercado de trabalho há no mínimo dois anos. Essas são as bases do Ready to Return, iniciativa global da PepsiCo, que abre as portas para profissionais experientes que estão afastados da carreira pelos mais diferentes motivos. As inscrições para a segunda …
Identificar e criar oportunidades de negócios e trabalho para pessoas com mais de 60 anos na região onde moram é o objetivo do projeto Loungevidade, do grupo Trabalho 60+. Encontros têm acontecido na Unibes Cultural (ao lado da estação de metrô Sumaré), ONG Colmeia (rua Marina Cintra, 97, Jardim Europa), na Universidade de São Paulo …
Embaixador da Aging 2.0 São Paulo, organização responsável pela II Chamada de Negócios da Longevidade (confira a matéria no blog), Sérgio Werther Duque Estrada, com 62 anos bem vividos, fez sua carreira no mercado financeiro e atualmente é sócio de uma consultoria de análise financeira e econômica. Entrou efetivamente no segmento da longevidade ao ser …